El informe revela que las medidas de apoyo al empleo no fueron diseñadas con enfoque de género, a pesar de que el impacto de la pandemia exacerbó la desigualdad laboral de las mujeres. La precariedad femenina y la carga casi exclusiva de los cuidados (fenómeno de "refeminización") aumentaron la inactividad de las mujeres, afectando especialmente a hogares monoparentales. Aunque medidas como los ERTE protegieron a más mujeres, mecanismos como el teletrabajo no funcionaron como herramientas de conciliación. El estudio concluye que, sin una inversión específica en la economía de los cuidados, la crisis está consolidando las brechas de género en el ámbito laboral y social.